STJUE (Sala Primera) de 19 de junio de 2014. La mujer que no trabaja en la última fase del embarazo y en el postparto se beneficia de la libre circulación de trabajadores.

Tipo: Sentencia
Localización: Tribunal de Justicia
Materia: Nacionales de la Unión Europea
Fecha: 19/06/2014
Número de recurso: C-507/12
Comentario:

STJUE (Sala Primera) de 19 de junio de 2014.  Asunto C-507/12. Jessy Saint Prix contra Secretary of State for Work and Pensions. Petición de decisión prejudicial de la Supreme Court of the United Kingdom (Reino Unido). Libre circulación de los trabajadores. Artículo 45 TFUE. Directiva 2004/38/CE. Artículo 7, apartados 1 y 3. Concepto de trabajador. Derecho de residencia. Ciudadana de la Unión que ha renunciado a trabajar debido a las  limitaciones físicas relacionadas con la última fase del embarazo y período subsiguiente al parto.

En virtud de todo lo expuesto, el Tribunal de Justicia (Sala Primera) declara:

  • "El artículo 45 TFUE debe interpretarse en el sentido de que una mujer que deja de trabajar o de buscar trabajo debido a las limitaciones físicas relacionadas con la última fase del embarazo y el período subsiguiente al parto mantiene la condición de «trabajadora», en la acepción de dicho artículo, siempre que se reincorpore a su trabajo o vuelva a encontrar empleo dentro de un período de tiempo razonable tras el nacimiento de su hijo".

Procedimiento:

Noticia relacionada:

  • Una mujer que deja de trabajar o de buscar trabajo debido a las limitaciones físicas propias de la última fase del embarazo y del período subsiguiente al parto puede mantener la condición de «trabajadora» (nota de prensa).
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Coordinado por: Universidad de León